Η διαμόρφωση βασίστηκε στη λογική της ισορροπίας ανάμεσα στην ιδιωτικότητα και τη διαφάνεια. Οι χώροι διοίκησης παραμένουν διακριτοί, ενώ ο κύριος χώρος εργασίας σχεδιάστηκε ως ένα ευέλικτο open workspace που ενισχύει την επικοινωνία και τη συνεργασία μεταξύ των εργαζομένων.

Κεντρικό στοιχείο της σύνθεσης αποτελεί το σύστημα διαχωριστικών κατασκευών, το οποίο δημιουργεί οπτικά φίλτρα μεταξύ των διαφορετικών ζωνών. Μέσω της χρήσης καθρεπτών, μεταλλικών στοιχείων και επενδύσεων, επιτυγχάνεται ο διαχωρισμός των λειτουργιών χωρίς να διακόπτεται η οπτική συνέχεια του χώρου. Με αυτόν τον τρόπο διατηρείται η αίσθηση της ευρυχωρίας και της συνοχής του γραφείου.

Ιδιαίτερη έμφαση δόθηκε επίσης στον σχεδιασμό των επίπλων. Αναπτύχθηκαν τρεις διαφορετικές τυπολογίες γραφείων, προσαρμοσμένες στις ανάγκες των διαφορετικών ρόλων μέσα στην εταιρεία. Κάθε σταθμός εργασίας ενσωματώνει αποθηκευτικούς χώρους και εργονομικές λύσεις, ώστε να εξυπηρετεί αποτελεσματικά την καθημερινή χρήση, ενώ παράλληλα συμβάλλει στη διαμόρφωση μιας ενιαίας σχεδιαστικής ταυτότητας.

Ο σχεδιασμός περιλάμβανε τόσο τη χωροταξική οργάνωση όσο και τη μελέτη των επίπλων, των υλικών, του φωτισμού και των κατασκευαστικών λεπτομερειών, εξασφαλίζοντας συνοχή από τη φάση της σύλληψης έως την ολοκλήρωση του έργου.

Το έργο υλοποιήθηκε με πλήρη συμμετοχή στη διαδικασία κατασκευής και συντονισμό συνεργείων και προμηθευτών, διασφαλίζοντας ότι η αρχική σχεδιαστική πρόθεση παρέμεινε αναλλοίωτη μέχρι την τελική παράδοση του χώρου.